En noviembre de 2023, un titular noticioso informaba que el 31% de los estudiantes en Colorado seguían faltando demasiado a la escuela. Casi un año después, ¿qué ha cambiado? ¿Cómo nos afecta a nosotros, como latinos? Incluso, ¿cómo impacta a aquellos que aún no tienen hijos en la escuela o ya no los tienen?
Una comunidad mejor preparada tendrá más éxito y podrá crear resiliencia ante la adversidad. Quizás nuestros propios hijos no estén en la escuela, pero ¿qué hay de los hijos de nuestros vecinos, amigos o familiares? Ellos son el futuro de nuestras comunidades, los próximos abogados, líderes, empresarios, médicos, maestros, entre otros.
¿Cómo se proyecta ese futuro según las estadísticas? Lamentablemente, no es muy alentador. Estudios, como los de Colorado Mountain College (CMC), muestran que nuestros jóvenes latinos varones no están accediendo a la universidad en la misma medida que las mujeres latinas.
Muchos de nuestros estudiantes latinos solo completan la secundaria. Este es un tema que hemos discutido antes, pero seguimos enfrentándolo: latinos que no aprovechan las becas ni continúan sus estudios universitarios.
Estamos a punto de regresar a clases y muchos jóvenes aún no han decidido qué estudiar. Incluso los padres piensan que sus hijos deberían continuar con el negocio familiar, según mis conversaciones con diferentes padres de familia.
¿Sabías que Colorado ocupa el noveno lugar entre los 50 estados de Estados Unidos en salarios para trabajos de soldadura? Esto según un informe de ZipRecruiter de 2023. ¿Por qué menciono esto? ¡Porque sus hijos pueden graduarse con un certificado de soldador!
¡Hay buenas noticias! El campus de CMC en Rifle ofrece clases de soldadura, y su hijo puede tomarlas mientras está en la secundaria. Así, al graduarse, podrá ingresar directamente al mercado laboral como soldador, un trabajo con una creciente demanda.
¿Cómo hacerlo? Es fácil, solo tiene que preguntar a la consejera o consejero de la escuela por las clases de inscripción concurrente (CEPA, por sus siglas en inglés).
No solo hay clases de soldadura, sino muchas otras opciones. Aunque esto no se limita a los varones, quiero enfatizar que ellos no están aprovechando estas oportunidades como deberían. Para obtener más información, visite a www.ColoradoMtn.edu/cepa
Si analizamos más profundamente las estadísticas, nuestros hombres latinos mayores son los que menos tienen educación universitaria. Poco a poco se están integrando a clases para aprender inglés, pero ¿qué sigue después de eso?
El año pasado se creó un anuncio basado en una historia, donde un padre de familia se había lastimado la espalda y ya no podía trabajar como antes. Él es dueño de su pequeño negocio, hacía de todo: mano de obra, contabilidad, negociación, e incluso transportaba a sus trabajadores por las mañanas.
Este comercial nos hizo reflexionar sobre el hecho de que llegará un día en que no podremos trabajar igual, y no me refiero solo por la edad, sino por la salud. Muchos de nosotros no pensamos en un plan de retiro o en un seguro médico, y ahí es donde la educación puede ayudar enormemente. Administrar un negocio va más allá de pagar a los trabajadores.
Todos conocemos a algún hombre latino. Después de leer esto, envíale un mensaje o llámalo y pregúntale: ¿cuáles son tus sueños para el futuro? ¿Cómo planeas alcanzar esas metas? Y por último, ¿cómo te puede ayudar CMC a lograr esos objetivos? Después, comparte esa información con nosotros. Colorado Mountain College no busca ser la única opción, sino la mejor opción, por lo que toda crítica, positiva o negativa, es necesaria.
Envíame un mensaje en Facebook al grupo “Colorado Mountain College en Español” y con gusto te responderé.
Elevemos el futuro de todos, sin importar la edad, la ciudad o el ingreso económico. Somos una comunidad, trabajemos como tal.
